事业介绍 事业介绍页首 CLOSE
从萩原电气集团事业环境和利益相关者的双方角度出发,我们调查并研究了各种社会问题的重要性,2021 年,从而确定了四个重要课题。此后,我们又根据周围环境的变化和中长期的经营战略等,对重要课题进行了重新评估,并在2024年6月的取缔役会上通过决议,重新设定了四大重要课题。
今后,我们将发挥以往在措施方面的活动基础和活动成果,设定与新重要课题相关联的主旨,并结合中期经营计划的施行政策,在挑战深化可持续发展活动的同时,与利益相关者进行对话,努力通过强化可持续发展相关措施提高中长期的企业价值。
在萩原电气集团的事业活动和企业活动中,从目前正在进行的课题和目标,到今后应该推进的主题,参考各种指导方针,分享交换意见,列举并整理出应致力解决的SDG和ESG等社会课题以及经营课题主旨。
对于列举出的项目,在下列观点的基础上,同时立足“对本公司经营的影响度”以及“社会和利益相关者的重要度”之双方视角,由经营干部与取缔役会进行讨论,选定主旨。
2021年8月举行的萩原电气控股株式会社取缔役会上获得批准。
以可持续发展委员会为中心,根据周围环境的变化和中长期的经营战略等,对重要课题进行重新评估,设定了新的四大重要课题。在2024年6月举行的萩原电气控股株式会社取缔役会上获得批准。
此外,对于重要课题,我们将立足商业环境变化以及社会趋势,结合集团中期经营计划的制定时间等,按照需要进行调整。
主旨 |
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2030年的目标 | 作为客户的宝贵合作伙伴,通过提供先进的电子产品和尖端IT技术,为实现客户所追求的安心、安全、舒适的移动出行社会做出贡献,同时利用深度的IT化水平,促进产业发展和社会繁荣。 |
主旨 |
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2030年的目标 | 建立广受信赖的可持续组织基础,支持业务增长,满足利益相关者的不同期望。 |
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2030年的目标 | 为员工提供更舒适,更能获得劳动价值的工作环境,同时创造一种人材培养模式及文化,让人能对世界的变化和多样价值观产生共鸣,挑战自我并发挥创造力,为社会做出贡献。 |
主旨 |
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2030年的目标 | 以更为优秀的企业公民身份,成长为更受地区和社会信赖的企业实体 |